招聘结束,是不是该考虑新员工的入职团建啦?
新员工入职是企业新生力量加入的重要时刻,初生牛犊的他们,青涩、茫然甚至有些无措,带着对未来职场的憧憬和美好期待,踏上了新征程。
如何帮助他们在新的职场环境中快速融入,提高对企业文化的认同感和归属感,快速提升工作执行力,国行团建从事新员工入职团建多年!
培训效果
V加速融入,建立归属感和认同感
传达企业使命价值观,感受组织文化
V激发创造力,想象力和主动学习意愿
提升新团队执行效率,达到1+1>2的效果
新员工入职团建,济南新员工入职团建,济南团建
发布日期 :2023-03-17 14:02发布IP:112.36.199.163编号:11527088
详细介绍 招聘结束,是不是该考虑新员工的入职团建啦? 新员工入职是企业新生力量加入的重要时刻,初生牛犊的他们,青涩、茫然甚至有些无措,带着对未来职场的憧憬和美好期待,踏上了新征程。 如何帮助他们在新的职场环境中快速融入,提高对企业文化的认同感和归属感,快速提升工作执行力,国行团建从事新员工入职团建多年! 培训效果 V加速融入,建立归属感和认同感 传达企业使命价值观,感受组织文化 V激发创造力,想象力和主动学习意愿 提升新团队执行效率,达到1+1>2的效果 相关分类 |
山东国行教育咨询有限公司
推荐产品 信息搜索
|